1. 일을 잘하는 사람들은 무엇이 다를까?
누구나 주어진 시간 안에 효율적으로 업무를 처리하고 싶어 하지만, 실제로 그렇게 하기란 쉽지 않습니다.
일을 잘하는 사람들은 시간을 효과적으로 활용하고, 반복적인 작업을 줄이며, 협업을 원활하게 만드는 능력을 갖추고 있습니다. 그렇다면, 일을 잘하는 사람들은 어떤 공통점을 가지고 있을까요?
2. 일을 잘하는 사람들의 10가지 특징
✅ 1) 우선순위를 정하고 시간 관리하기
✔ 가장 중요한 업무부터 처리하며, 급한 일과 중요한 일을 분리
✔ 이메일을 효과적으로 정리해 업무 흐름 개선
✔ 생산성을 높이기 위해 일정 관리 및 자동화 활용
📌 이메일을 효율적으로 관리하는 방법
- 폴더 및 라벨 활용: 프로젝트, 중요도에 따라 메일 정리
- 자동 규칙 설정: 아웃룩에서 특정 키워드 기반 자동 분류
- 빠른 검색 기능 활용: 키워드 검색으로 필요한 정보 신속 조회
- 정기적인 정리 습관: 불필요한 메일 삭제, 중요한 메일만 보관
- 회신 및 작업 스케줄링: 일정 등록, 플래그 설정으로 후속 조치
💡 Tip: 아웃룩에서 "긴급" 또는 "중요" 키워드가 포함된 메일을 자동 분류하는 규칙을 설정하면, 중요한 메일을 놓치지 않을 수 있습니다.
✅ 2) 반복 작업을 자동화한다
✔ 반복적인 업무를 자동화하여 핵심 업무에 집중
💡 Tip: 반복 작업이 많다면, "이 일을 자동화할 수 있을까?"를 항상 고민해보세요.
✅ 3) 협업을 원활하게 만든다
✔ 팀원들과 원활한 커뮤니케이션을 유지
✔ Microsoft Teams 등의 협업 툴 적극 활용
📌 개발자 협업 필수 요소
- 실시간 커뮤니케이션: Tool을 활용해 정보 공유
💡 Tip: 협업에서는 "내가 아닌 다른 사람이 봐도 이해할 수 있을까?"를 항상 고려하세요.
✅ 4) 책임감이 강하다
✔ 맡은 일은 끝까지 책임지고 완수
✔ 실수했을 때 변명하지 않고 인정하고 개선
✔ 신뢰를 쌓아 중요한 업무도 맡게 됨
💡 Tip: "내가 이 프로젝트의 오너(owner)라면?"이라는 관점에서 일해보세요.
✅ 5) 멀티태스킹이 아닌 ‘집중력’을 발휘한다
✔ 여러 일을 동시에 하기보다, 한 가지 업무에 집중
✔ 불필요한 방해 요소(핸드폰, 메신저 등) 차단
✔ 깊이 있는 사고로 높은 퀄리티의 결과물 제공
📌 딥 워크(Deep Work) 습관 만들기
- 업무 중에는 메신저, 이메일 알림 OFF
- Pomodoro 기법(25분 집중 + 5분 휴식) 활용
- 방해 요소가 없는 조용한 환경 조성
✅ 6) 피드백을 긍정적으로 수용한다
✔ 지적을 듣고 방어하기보다 배우려는 태도
✔ 피드백을 개선점으로 받아들이고 성장
✔ 발전 가능성을 보이며 더 나은 결과를 만들어냄
💡 Tip: 피드백을 받을 때는 "이 부분을 이렇게 개선하면 더 좋을까요?"라고 적극적으로 물어보세요.
✅ 7) 꾸준한 학습과 트렌드 파악
✔ 최신 기술과 업무 관련 트렌드를 지속적으로 학습
✔ 온라인 강의, 기술 블로그 구독으로 지식 확장
✔ 새로운 것을 배우고 실무에 적용하는 습관
💡 Tip: 하루 10분이라도 새로운 기술 문서를 읽는 습관을 들이세요.
3. 결론: '일잘러'는 만들어진다!
일을 잘하는 사람들은 불필요한 작업을 줄이고 본질적인 문제 해결에 집중합니다.
✔ 우선순위를 정하고 효율적으로 시간 관리
✔ 반복 작업을 자동화하여 업무 최적화
✔ 협업 능력을 키우고, 지속적으로 학습
✔ 책임감을 가지고, 최적화된 환경을 구축
이제 여러분도 업무 방식을 개선해 생산성 높은 '일잘러'가 되어보세요! 🚀
🔥 오늘부터 작은 습관이라도 실천해보세요! 🔥
💡 더 쉽게 이해하고 싶다면? 아래 영상으로 확인해 보세요!
'건강한 라이프' 카테고리의 다른 글
연구자 미팅(Investigator Meeting) 완벽 가이드 (0) | 2025.03.07 |
---|---|
전향적 연구 vs. 후향적 연구 완벽 정리 🏥🔍 (0) | 2025.03.06 |
SSU(Sstudy Start-up)란? (0) | 2025.03.05 |
임상시험 프로토콜 위반 사례 및 해결 방법 총정리 (0) | 2025.03.04 |
🚀 CRA 직장인을 위한 실전 영어 공부법! 🎯 (2) | 2025.03.03 |